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As ofertas são para diversas áreas e têm remuneração a partir de R$ 1.600 por mês e benefícios como auxílio-alimentação e plano de saúde
Gabriel Rodrigues
Publicado em 13 de fevereiro de 2017 às 09:08
- Atualizado há um ano
Os principais órgãos e empresas de recrutamento de mão de obra na Bahia têm mais de 150 vagas abertas para Pessoas com Deficiência (PCD). As ofertas são para diversas áreas e têm remuneração a partir de R$ 1.600 por mês e benefícios como auxílio-alimentação e plano de saúde.
Uma das empresas que atualmente demandam PCDs é a Unijorge. As atividades vão ser desenvolvidas na área administrativa. Entre os benefícios está o desconto de 90% em cursos dados pela universidade. Os interessados devem enviar os currículos para o e-mail [email protected] e colocar no assunto da mensagem “Vagas para pessoas com deficiência”.
O número de vagas para PCDs varia a cada semana por causa da dinâmica própria do mercado de trabalho, mas elas sempre vão existir. Por lei, toda empresa com 100 ou mais funcionários deve destinar de 2% a 5% dos postos de trabalho a PCDs. E se, de um lado, as empresa têm dificuldades em cumprir a cota ao alegar falta de procura, do outro os beneficiários da legislação se queixam da falta de informações sobre as vagas, preconceitos e falta de acessibildade tanto para participar de seleções quanto para poder exercer suas atividades no interior das organizações.
Esta semana, após um acordo com o Ministério Público do Trabalho (MPT), o Instituto de Gestão e Humanização (IGM) terá que contratar mais de 150 deficientes para os seus quadros nos próximos 12 meses. As contratações vão ser divididas em 25% a cada 90 dias e as vagas vão ser divulgadas através do Sistema Nacional de Emprego (Sine), do Serviço Municipal de Intermediação de Mão de Obra (Simm-SSA) e do Setor de Reabilitação do INSS.
Direitos do trabalhador PCD
1. Adaptação do ambiente físico de trabalho, equipamentos e dependências favorecendo melhor acessibilidade.
2. Tarefas e rotinas adequadas às peculiaridades de cada empregado.
3. Jornada flexível em razão do grau de deficiência e necessidade de tratamento médico de cada trabalhador com necessidade especial.
4. Concursos para empregos públicos devem reservar vagas para pessoas com deficiência.
5. De acordo com a Lei nº 8.213 / 91, do Ministério do Trabalho, toda empresa com 100 ou mais funcionários deve destinar de 2% a 5% dos postos de trabalho a pessoas com deficiência.
Fique ligado nas vagas:Promotor de MerchandisingLocal: SalvadorRemuneração: R$ 1.200Onde encontrar: Vagaswww.vagas.com.br
Assistente Operacional Local: SalvadorRemuneração: R$ 1.662 + benefícios Onde encontrar: Cathohttp://www.catho.com.br/Auxiliar de Produção Fabril Local: CamaçariRemuneração: R$ 1.800Onde encontrar: Deficiente Onlinewww.deficienteonline.com.br