Nível médio: veja os concursos abertos com os maiores salários

Muitas vezes, eles são opção para os concurseiros que estão prestando a primeira seleção, pois chamam atenção também pelo maior volume de oferta de vagas em comparação com os cargos de nível superior. Fato é que os concursos que exigem o nível médio completo também têm remunerações bem atrativas, que podem chegar a mais de quatro salários mínimos. Um deles é o certame para o Corpo de Bombeiros de Minas Gerais (MG). São 500 vagas com remuneração de R$ 4.098,42. As inscrições podem ser feitas até o dia 27/11 no site www.gestaodeconcursos.com.br. 

As dez oportunidades com maiores salários listadas pelo CORREIO somam, ao todo, 1.880 vagas (veja mais detalhes no quadro abaixo). Outros dois concursos que merecem destaque são os para o Instituto de Administração Penitenciária do Amapá, com 550 vagas, e para o  Ministério Público de Pernambuco (MPPE), com oferta de 13 oportunidades mais cadastro reserva. Os salários são de R$ 3.318,64 e R$ 3.171,52, respectivamente.   

Seleções com maiores salários para cargos de nível médio Instituição Vagas Salário Prazo Corpo de Bombeiros de Minas Gerais (MG) 500 R$ 4.098,42 27/11 Instituto de Administração Penitenciária do Amapá (AP) 550 R$ 3.318,64 15/10 Ministério Público de Pernambuco (MPPE) 13 + cadastro reserva R$ 3.171,52 26/10 Universidade do Estado do Rio de Janeiro (UERJ) 120 R$ 3.150 19/10 Polícia Civil de Roraima  (RR) 38 R$ 3.035,16 16/10 Conselho Regional de Química da 4ª Região (SP) 60 R$ 2.971,12 12/11 Banco do Nordeste 500 R$ R$ 2.854,6 15/10 Agência Brasileira de Promoção de Exportações e Investimentos (Apex Brasil) 09 R$ 2.700,57 17/10 Agência de Defesa e Fiscalização Agropecuária de Pernambuco (Adagro-PE) 90 R$ 2.601,93 08/11

“Os concursos de nível médio mais procurados são para cargos técnicos em tribunais e para órgãos policiais. No primeiro caso, o que costuma atrair é a boa remuneração. No segundo caso, ser policial é o sonho dessas pessoas. Por isso começam a se preparar antes mesmo da publicação do edital”, destaca o coach de Carreira e professor da Central de Concursos, Gabriel Henrique Pinto.

Em destaque

No total, o país tem 154 concursos com inscrições abertas atualmente, com 18.873 vagas disponíveis. Entre os mais concorridos está o processo seletivo para a Advocacia-Geral da União (AGU). São 100 vagas mais cadastro reserva para carreiras de ensino superior. 

Os requisitos para cada cargo podem ser conferidos no site www.idecan.org.br, onde também é possível realizar a inscrição. Com taxa de R$ 95, o prazo termina no dia 4 de novembro. A remuneração de todos os cargos pode chegar a R$ 6.985,34. Há ainda auxílio-alimentação de R$ 458 e auxílio-saúde. 

Na Bahia, os concurseiros estão de olho no proecsso seletivo do Tribunal de Justiça (TJ-BA), que inscreve até o dia 5 de novembro. São 50 vagas para o cargo de juiz, com salários de R$ 23.284,14. O cadastro pode ser feito no site www.cespe.unb.br/concursos/tj_ba_18_juiz.

“A preparação para qualquer concurso envolve três pilares: aulas, material e revisão. A concorrência em todo concurso público é muito grande, mas se deve levar em conta que as pessoas que realmente estão preparadas são a absoluta minoria. É você contra si mesmo. Se o candidato for o mais bem preparado, com certeza, será aprovado”, acrescenta o especialista da Central de Concursos. 

PARA SE SAIR BEM NA PROVA

Como se preparar?  O candidato deve assistir aulas com professores experientes,  adquirir livros e apostilas atualizados. Por último é preciso revisar todo conteúdo que foi estudado diariamente. 

Edital Avalie todos os requisitos para o cargo. É importante perceber também se a função que irá exercer naquele cargo é compatível com sua personalidade e  se a remuneração é suficiente para o padrão de vida que deseja.

Perfil das provas Algumas exigem o conhecimento ligados à função . Há também alguns assuntos que são exigidos em quase todos os concursos, entre eles matérias como Português, Interpretação de Textos, Matemática, Raciocínio Lógico, Direito Constitucional e Direito Administrativo.